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集團領導深入一線進行新春慰問

本報訊(通訊員 金永杰)風雨送春歸,飛雪迎春到。大年初一,春風習習、艷陽高照。天中大地到處洋溢著過節的喜慶氣氛。值此新春佳節,集團公司董事長湯廣斌來到駿化發展股份公司看望慰問堅守在生產一線的干部員工,為他們送去新春的祝福和深切的關懷,代表集團公司對他們的辛勤工作表示感謝,動員大家追夢新時代,開啟新征程,堅持持續改進、創新創造、鍛造鐵軍文化、培育工匠精神、打造安全環保軟實力,穩健發展,實現業績增長常態化,為實現2019年目標任務而努力奮斗。

當日上午9時許,湯廣斌一行頭戴安全帽、身穿工作服,步行來到駿化發展公司東區集中控制和生產調度指揮中心。當看到現場干凈整潔、規范有序,值班的干部員工們肩上都裝著CO報警器,別著對講機,個個精神飽滿的端坐在DCS集中控制屏幕前緊張而有序地工作著時,湯廣斌高興地向大家問好說:“新年好!”

大家立刻暫時放下手中的工作,整齊劃一地站了起來,不約而同地大聲說道:“湯總好!”隨后,湯總一一與大家握手,詢問大家的工作和生活情況,勉勵大家珍惜工作,立足崗位,刻苦學習,歷練本領,希望大家深入踐行“創新創造,以客戶為中心,服務為根,以奮斗者為本”的核心價值觀,積極鍛造鐵軍文化,培育工匠精神,爭取成為駿化的鐵軍文化標桿、工匠精神標桿、創造價值的奮斗者標桿!

湯廣斌說:“我們致力于成為重安全、講環保,高效益、負責任、受尊重的企業,這是我們的共同愿景。這個駿化夢,是每個駿化人的夢,更是新時代奮斗者的夢。我們都在努力奔跑,我們都是追夢人。偉大夢想不是等的來、喊的來的,而是拼出來、干出來的!我們每一個駿化人既是追夢人,也是圓夢人。追夢需要激情和理想,圓夢需要奮斗和奉獻。最是奮斗動人心,過去的一年,我們公司綜合競爭實力進一步增強,這是廣大干部員工凝心聚力、迎難而上、努力奮斗、揮灑汗水拼出來的結果。世界上沒有什么救世主,幸福都是奮斗出來的。要提高收入,企業靠效益,效益靠奮斗。疾風知勁草,烈火煉真金。我們必須堅持持續改進、創新創造、鍛造鐵軍文化、培育工匠精神,實現業績增長常態化。我們必須在奮斗中實現自我成長,提升自我價值,從而實現提高收入。新的一年,新的征程,新的奮斗。我們要用實干擁抱未來,這是每一位奮斗者的應有姿態,也是提高收入,追求幸福的唯一途徑。

在職工食堂,湯廣斌首先向職工食堂的師傅們拜年,然后認真察看了食堂的衛生,在得知食堂為大家準備了大米飯、紅燒肉、雞塊、魚塊時,他很滿意,他語重心長地叮囑司務長要克服困難,為大家準備好過年的飯菜,讓大家感受到過年的氣氛,安心工作。

在西區集中控制中心,湯總希望大家過年期間一定要合理安排好自己的作息時間,堅守工作崗位,為了大家的安全,嚴禁酒后上崗,確保安全生產。

在二分廠和三分廠,針對年輕職工比較多的實際情況,湯總說:“年輕人就像早上八九點鐘的太陽,朝氣蓬勃,應該在奮斗中釋放青春激情、追逐青春理想,只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生?!彼M麖V大青年要克服過節綜合征,嚴守勞動紀律和安全規定,堅守工作崗位,做到在崗一分鐘,盡責六十秒。希望大家努力學習業務技術,盡快成長起來,早日成為駿化的棟梁之才,把二分廠和三分廠的項目優勢和產品優勢充分發揮出來。

感受到湯總的親切關懷,一線員工紛紛表示,過年當過關,放假不放松。將一如既往地做好本職工作,堅守崗位、盡職盡責,請集團公司領導放心。

集團公司領導甘世杰、張富強、王富強、劉旭和股份公司領導高衛星、趙永松、李豐陽陪同走訪慰問。

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